Форум молодых талантов: приглашаем к участию ведущие предприятия Юга России!
9 апреля в Сочи состоится III Форум молодых талантов, который соберёт на одной площадке перспективную молодёжь и ведущие компании курорта. Мероприятие – один из реальных инструментов для решения кадровой проблемы. В плюсе остаются как работодатели, так и потенциальные сотрудники!
Форум – не ярмарка вакансий, а продуктивный и честный разговор о карьере. Это форум для тех, кто готов вкладываться в будущее. Здесь участники не просто говорят о кадровом голоде, а меняют парадигму – уходят от принципа «закрыть вакансию любым способом» к принципу «вырастить своего человека».
На площадке Форума бизнес и молодые таланты говорят на одном языке. Здесь опыт старших и энергия младших соединяются, чтобы формировать основу для изменения ситуации в экономике Сочи и всего Юга России.
Многие компания понимают, главное – это системная работа с молодёжью. И это не разовая акция, а стратегия на 10-15 лет, которая определяет успех бизнеса. Итоги Форума 2025 года показали колоссальный запрос со стороны молодых людей (от студентов до действующих специалистов до 35 лет) на живое общение с работодателями.
– Выгоды и преимущества Форума молодых талантов, как кадрового и карьерного мероприятия, в том и состоят, что он позволяет и бизнесу, и молодым людям в возрасте до 35 лет встать на путь высокой эффективности по повышению доходов компаний и формированию успешной карьеры. Как это ни странно, на многих внешне схожих мероприятиях много говорят об инструментарии, а вот ключевые вопросы и моменты затрагиваются только здесь! – объясняет Дмитрий Богданов, идейный вдохновитель Форума молодых талантов, председатель Экспертного Совета Ассоциации Отельеров АМОС.
Для индустрии гостеприимства проблема дефицита кадров одна из самых острых не протяжении уже многих лет. По оценкам вице-президента Российского союза туриндустрии (РСТ) Анны Кувайцевой, в 2025 году дефицит персонала в гостинично-туристической отрасли России достиг 30%. Поэтому Ассоциация Отельеров АМОС на своих мероприятиях регулярно поднимает вопросы кадрового голода. Форум молодых талантов – логичное продолжение большой деятельности Ассоциации в этой сфере с акцентом на работу со студентами и молодыми специалистами до 35.
– На Форуме молодых талантов встретятся представители разных отраслей, а не только гостиничной сферы, – отмечает Александра Мирошникова, заместитель председателя Экспертного Совета Ассоциации Отельеров АМОС. – И это – мощный импульс для развития! С одной стороны, участники форума смогут узнать о подходах в кадровой политики на разных предприятиях, найти интересные для себя решения, поскольку реалии 2026 года требуют нестандартных подходов. С другой стороны, смогут завести полезные знакомства, найти новых партнёров. И в этом большая ценность форума как площадки, где каждый может поделиться опытом и взять на вооружение лучшие практики для своих компаний.
Почему каждому предприятию Сочи, которое хочет решить кадровый вопрос, стоит принять участие в ФМТ?
Доступ к целевой аудитории. Форум соберет порядка 350-400 амбициозных молодых людей и девушек (студенты колледжей, вузов, работающая молодёжь), которые ищут место для реализации своего таланта.
Прямой диалог и бренд работодателя. У компаний будет уникальная возможность представить лучшие практики работы с молодыми сотрудниками, кейсы по наставничеству, карьерные траектории. Это не HR-сайт с вакансиями, а живая презентация компании как места №1 для старта и развития карьеры на Юге России.
Решение кадровой стратегии. Предприятиям нужно учиться находить «своих» людей, создавать условия, при которых сотрудники сами выстраиваются в очередь. Форум – идеальная площадка, чтобы показать вашу уникальность, миссию и долгосрочные планы тем, кто будет их реализовывать.
Нетворкинг первого уровня. Возможность обменяться опытом с первыми лицами компаний, которые уже инвестируют в будущее (достаточно вспомнить опыт партнёров 2025 года: курорт «Роза Хутор», УК «Прованс», Pullman & Mercure Sochi Centre, Академия «Мантера», РМОУ, отель «Гранд Каскад» 5* и многих других), обсудить новые форматы сотрудничества с учебными заведениями.
В каком формате компании могут принять участие в Форуме? Для каждого предприятия возможен индивидуальный сценарий для участия, в рамках которого будет возможность:
Рассказать о своём опыте работы с молодыми сотрудниками.
Представить лучшие проекты по наставничеству.
Поделиться вдохновляющими историями карьерного роста ваших молодых специалистов (как это блестяще сделали представители архитектурного бюро, IT-сферы и гостиничного бизнеса в прошлом году).
Провести открытый диалог с аудиторией, ответив на главный вопрос: «Как попасть к вам в команду и построить успешную карьеру?».
Не упустите возможность представить свою компанию как центр притяжения для лучших молодых профессионалов!
Дата: 9 апреля 2026 года
Место и время: Сочи, ул. Черноморская, 4 (отель Sea Galaxy Hotel Congress & SPA)